【国企招聘】五险一金、带薪年假、周末双休！你还在等什么！

招

聘

五险一金 | 带薪年假 | 周末双休

据说，你是匹千里马

苦于没有伯乐

听说，你想拥有更大发展空间

和更丰厚的薪水

嘿，你知道吗？机会来啦！

公司简介/Welcome To Join Us

重庆市重点产业人力资源服务有限公司成立于2007年，是重庆发展投资有限公司全资持股，重庆市人力资源和社会保障局管理的国有人力资源服务企业，注册资本金1700万元。目前公司内设8个直属部门、下设3家区县分公司及1家全资子公司，现有在职人员312人。2019年，公司为重点企业招工近8万人。

公司以“服务重点产业，促进民生就业”为根本宗旨，坚持立足重庆、领先西部、布局全国为目标，建立直招、代招、校招为主的蓝领招聘网络，累计为信产企业送工近30万人，是全市信产行业第一大送工机构。公司在不断开拓蓝领招聘市场的同时，还积极拓展人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、职业技能培训、人才测评等人力资源服务，为各类企事业单位提供一站式人力资源综合外包服务和个性化解决方案；同时，在会展会务、考试考务、信息化建设、物业管理等领域多元发展。

公司先后荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”“重庆市十佳人力资源服务机构”“重庆市和谐劳动关系AAA级企业”等多项殊荣，公司倾力打造的蓝金领智慧人力服务平台先后荣获亚太人力资源开发与服务博览会创新奖、十大影响力平台、创业奖及知名互联网平台奖。我们坚持以“诚”行千里、以“信”致广大，致力于成为蓝领招聘领头羊，智慧人力排头兵，着力为重庆经济发展、为人力社保事业、人力资源服务业作出更大贡献。

招聘职位/Welcome To Join Us

综合文秘（1人）

1、负责行政部承办的公司重大活动的新闻通稿、微信推文的起草和报审工作；

2、制作员工手册、宣传片、宣传册、宣传品；

3、公司照片及视频的收集、整理；大事记的收集、梳理；

4、建立和完善档案管理相关制度；

5、公司档案的收集、整理、归档及管理；

6、公司综合性公文的起草、签字流程、印发、存档；

7、协助草拟、审核公司领导交办的文字材料；

8、负责行政部承办会议的纪要草拟工作；

9、负责领导交办的各种材料、信息的收集、汇总、整理、上报；

10、各种报表的填报，各种公司综合奖项的申报。

成本会计（1人）

1、熟悉成本核算工作；

2、熟悉审计工作，负责审计资料的准备及提交；

3、银行、税务等各类紧急事项外派；

4、熟练运用办公软件，工作细心认真，具有较好的业务理解能力和较强的学习沟通能力，同时具有较强的团队意识。

程序开发工程师（1人）

1、完成项目经理下达的项目开发任务；
2、负责规划和确定设计软件流程，并进行相关软件模块的设计开发和调试工作；
3、负责协调涉及到项目开发的上下游工作。

专业视频制作（1人）

1、负责相关产品及原创新媒体视频，广告营销类视频，品宣等视频的后期剪辑、特效制作；

2、协助策划完成网站、APP及新媒体宣传片、专题、活动等类视频的制作；

3、具有一定内容编辑能力，负责视频的素材内容收集、后期整理、剪辑、包装制作；

4、定期对视频内容做整理、分类并负责上传工作。

高级平面设计师（1人）

1、参与项目活动创意策略的研讨和制定、平面设计；

2、可根据活动策划思路和概念独立完成设计，充分理解创意意图并准确体现于设计中；

3、根据活动需要进行平面设计，能够准确把握设计主旨，对设计作品的质量负责；

4.准时、高效、优质完成设计要求，服从部门上级指导。

公文写作及文案策划（1人）

1、能够按照要求，起草相关报告文件、商业计划书、业务方案等；

2、负责文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项落实及信息反馈；

3、负责公司承接活动策划及相关方案撰写；

4、配合完成相关创意的文字表现工作；

5、主动收集其它的优秀活动案例。

招标采购专员（1人）

1、负责完成采购目标和计划，做好采购流程的控制；

2、分析供应商市场信息，及时收集，确定供应渠道；

3、负责采购合同的拟定、执行及跟进，采购物品交货期的跟踪及控制；

4、产品质量跟踪及产品到达仓库入库情况的跟进，处理退换货及一般赔偿事宜；

5、整理和登记采购合同及各类文件，记录到货时间；

6、保管采购记录、购货合同、供应商信息；

7、每月编制采购总表，根据各部门的需要提供相关信息；

8、仓库的定期盘点管理工作，完成上级交办的其它工作。

储备干部（应届大学毕业生）（3人）

1、熟悉WORD， EXCEL， POWER POINT计算机办公软件；

2、优秀的沟通能力，富有开拓创新意识，具吃苦耐劳的精神；

3、有一定的公文写作能力，并能独立处理和解决所负责的任务；

4、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作；同时接受各部门工作相关的专业培训；

5、完成上级下达的其他任务。

符合什么样的条件才能参加招聘呢？

招聘条件/Welcome To Join Us

一

基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；

2.遵纪守法、诚实守信、廉洁自律，具有良好的政治素质、道德品行和职业操守；

3.具有强烈的事业心、责任感和良好的创新意识、团队合作意识及沟通协作能力；

4.具有全日制大学本科及以上学历，取得相应学位，并出具《教育部学历证书电子注册备案表》和《教育部学籍在线验证报告》；

5.取得境外学历学位证书报考者，应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，认证书等各项资格认定截止时间为2020年8月30日；

6.身体健康，年龄在30周岁及以下（1990年8月30日及以后出生）；

二

岗位资格条件

招聘岗位类别、名称、人数及具体资格条件、专业要求等详见《重庆市重点产业人力资源服务有限公司2020年度公开招聘岗位一览表》（招聘岗位一览表）

薪酬及福利待遇/Welcome To Join Us

（一）薪资水平：按照公司任务目标和岗位职责进行考核，综合年薪税前约6.8-12.5万元；

（二）福利待遇：通讯、用餐、交通补助，五险一金、过节和生日福利、带薪年假、双休、定期体检等。

招聘程序/Welcome To Join Us

一

网络报名

应聘人员可登录网站查看招聘相关信息，下载《重庆市重点产业人力资源服务有限公司2020年度公开招聘工作人员登记表》（招聘人员登记表），并将登记表连同本人学历学位、教育部备案表报告、职称/职业资格、身份证等证明材料扫描件或照片一并投递到指定邮箱；

1.报名截至时间：2020年8月12日下午17:00；

2.投递邮箱：[e-mail]。邮件名称请用“部门-岗位名称-姓名”格式，例如：行政部-综合文秘岗-XXX；

二

资格审查

根据招聘条件，组织对应聘人员进行资格审查。针对完成报名的人员，按照专业与岗位匹配度、学历、工作阅历、特长、个人荣誉等条件，通过筛选进入笔试。在报名截止后3个工作日内通知入选的人员参加笔试，若未收到通知，则视为未通过筛选；

三

笔试

笔试重点考核人员的综合基础知识和公文写作能力。两科笔试时间各90分钟，单科满分100分，两科总分200分，占总成绩的40%。考试时间暂定于8月16日（星期日）8：30－12：00，地点：另行通知；

四

面试

根据笔试成绩分数，按照与招聘岗位名额3:1比例，从高到低依次确定进入面试的人员名单。面试主要考察人员的专业技术知识、语言沟通、场景应对等综合素质。面试满分100分，占总成绩的60%。面试时间暂定于8月22日（星期六）9：00，地点：另行通知；

五

体检

根据总成绩从高到低排序，按应聘人数与招聘岗位人数1:1的比例确定体检对象；

六

考察

对合格人员统一组织考察，同时审核人事档案、诚信记录等相关情况；

七

录用入职

根据考察和审核情况，确定录用人选，按程序办理入职手续，签订劳动合同。

有关要求/Welcome To Join Us

（一）本次招聘有关信息与要求将通过公司官网、电话或短信的方式进行发布，请应聘人员随时关注、积极配合，保持通信畅通；

（二）因客观原因，本次应聘人员不能满足岗位需求出现拟录用人选空缺时，由公司研究决定是否递补、调剂或取消该招聘岗位计划。

咨询电话/Welcome To Join Us

023-88751583

023-88927464

杨老师：13677623315

扫描二维码查看招聘岗位一览表

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